天坤教育集团隶属于天坤国际控股集团股份有限公司，创建于年，是专业从事教育投资和管理输出的大型产业化集团公司，业务涵盖全日制职业技术学历教育、K1基础教育和高端行业技能培训等领域。目前拥有全日制职业学校和K1高端基础教育学校10余所，专业共建职业院校多所，在籍生达余人，教职工近人
天坤职业教育以“打造行业领先，国内一流，世界有影响力的职业教育品牌”为目标，整合优质资源，探索出职业学校PPP（公私合营）办学和管理新模式，将PPP公私合营属性合理植入到与地方政府的合作办学之中，经过八年实践，PPP办学模式已经成为天坤国际的成功模式，获得了蓬勃发展。
天坤基础教育以“培养具有中国灵魂和国际视野的优秀学生”为目标，嫁接上海名校，植入先进理念，坚持以人为本，打造适性教育是天坤基础教育的显著特征。天坤K1基础教育学校“天坤四川南江思源实验学校”，凭借“创新型的管理机制，鲜明的办学特色，优质的教育服务”，已经成为中国基础教育改革的典范学校。
多年来，天坤国际教育集团发扬天坤人自强不息，敢为人先的奋斗精神，传承天坤人厚德载物，以德树人的优秀品质，大胆实践，不断改革管理机制，积极创新办学模式，已经总结和形成了具有天坤特征的办学经验，取得了辉煌的成绩。集团及旗下学校先后被评为中国教育系统先进单位，中国教育培训品牌十强，中国职业技术人才培训基地，中国最有价值品牌强企业等荣誉称号。
集团总部办公环境
直属学校校景展示（部分）
学生风采展示（部分）
因集团业务发展需要,现面向社会各界诚聘精英人士，热忱欢迎您的加盟！共创天坤国际教育事业辉煌明天！
天坤职教集团人才召集令1学校事业发展中心总监1人岗位描述：1.在总裁室领导下，负责事业发展中心全面工作，为事业发展目标负总责；.根据集团发展规划，制定本中心年度工作计划并组织实施；3.科学规划职业学校发展布局和多种办学模式，快速扩大办学规模；4.负责PPP（公办学校托管）项目的调研和市场开发工作，为PPP项目目标负责；5.规范运作新项目调研、立项、洽谈、签约等工作流程；6.策划设计事业发展创新型项目，实行多元化办学；7.完成集团总裁室交办的其他工作；
任职条件
1.本科及以上学历，年龄55岁以下，10年以上工作经验，至少5年以上企业高层管理经验或教育行业同岗位工作经验；.有教育产业集团运作和市场拓展开发工作经历，并有成功案例；3.熟知职业学校和培训项目运作流程，具备较强的管理能力；4.具备高度的工作热情、强烈出色的谈判、沟通、协调、执行能力，较强的责任心和抗压能力；5.热爱职业教育，吃苦耐劳，有大局意识，认同集团文化，思想与集团保持高度一致。
学校管理中心总监1人岗位描述
1．在总裁室领导下，负责学校管理中心全面工作，为集团教育教学质量目标负总责；．根据集团发展规划，制定本中心年度工作计划并组织实施；3．负责集团教育教学管理、指导、服务、监督、考核；4．负责组织开展教育教学改革，全面提高教学成绩，提高职业学校高考升学率；5．负责集团课程体系建设，指导学校科学构建具有本校特色符合集团办学理念的四大课程体系；
6．根据人力资源市场数据分析，开发创新型特色专业和具有市场竞争力的高端专业，指导各学校开展差异化办学；
7．负责打造具有天坤特色的德育体系，形成德育品牌，并在各学校得到推广；
8．负责对各学校办学水平的督导评估，负责各学校教育教学质量目标的核定及考核验收；9．负责组织各种业务交流和研讨，组织国内大型职业教育高峰论坛等高端活动；10．负责学校领导和教师的业务提高培训工作，科学制定培训计划并有效组织实施；11．完成总裁室交办的其他工作。
任职条件
1.本科以上学历，副高级以上职称，年龄55岁以下，有3年以上教育集团中高层管理经验或有5年以上全日制职业学校校长、副校长工作经验；
.管理能力强，有大局意识，有较强的沟通和协调能力；3.业务精通，熟悉全日制学校教育教学管理流程；4.具有吃苦耐劳的精神，能够承受一定的工作压力；5.普通话标准，有较好的公文写作能力；6.熟悉国家有关职业教育、民办教育的方针政策，法律法规；7.热爱职业教育，有大局意识，认同集团文化，思想与集团保持高度一致。
3学校事业发展中心主任3人岗位描述
1.协助总监制定并组织实施集团教育产业发展规划，根据职业教育政策和市场需求，规划和开发职业教育服务项目；
.科学规划职业学校发布局，快速扩大市场占有份额；3.规范建立和完善新项目的调研、立项、洽谈、签约、筹备、运营等工作流程和工作要点；4.协助总监对集团培训产业管理和新项目研发，对接各地政府，争取政府培训资源的引进。
任职条件
1.大专及以上学历，年龄45岁以下，5年以上工作经验，至少3年以上大型企业管理经验或教育行业同岗位工作经验；
.具有教育产业集团运作和市场拓展开发工作经历；3.熟知职业学校和培训项目运作流程，具备较强的管理能力；4.具备高度的工作热情、出色的谈判、沟通、协调、执行能力，较强的责任心和抗压能力；
5.热爱职业教育，吃苦耐劳，有大局意识，认同集团文化，思想与集团保持高度一致。
4学校管理中心主任3人岗位描述
1.依据集团教育产业发展规划，负责协助总监制定学校管理办法；.负责协助总监对学校运行管理，对学校教育、教学、安全等管理工作实施监督、指导、考核；3.负责组织开展教育教学改革，全面提高教学成绩，提高高考升学率；4.负责学校课程体系建设，指导学校科学构建知识+技能的培养课程；5.负责组织对各学校办学水平的督导评估，负责学校综合目标的考核验收；6.负责组织各种业务交流和研讨，组织国内大型职业教育高峰论坛等高端活动。任职条件1.本科以上学历，副高级以上职称，年龄50岁以下，有3年以上教育集团中高层管理经验；或有5年以上全日制职业学校校长、副校长工作经验；
.管理能力强，有大局意识，有较强的沟通和协调能力；3.业务精通，熟悉全日制学校教育教学管理流程；4.吃苦耐劳的精神，能够承受一定的工作压力；5.普通话标准，有较好的公文写作能力；6.热爱职业教育，有大局意识，认同集团文化，思想与集团保持高度一致。
5督导中心驻校董事3人岗位描述
1.协助督导中心总监完成督导中心的年度工作计划和年度工作总结；
.在督导中心总监领导下，负责所驻学校相关工作，为学校稳定过渡和新机制顺利实施负总责；
3.代表集团履行所驻学校PPP合作办学协议相关权利与义务，督导学校全面工作；
4.负责所驻新学校的物资、学生、编制的盘点和交接工作；
5.负责对集团各部门与学校之间的工作衔接督导，对所驻学校的考核考评工作；
6.参加相关部门的各项教学活动及教研会议等,对教学、管理等工作提出督导意见；积极参与督查、指导，掌握学校教学质量情况；
7.负责督导直属学校招生工作的开展和目标达成；
8.参与督导中心的各项管理工作，协助总监制定各项规章制度；负责天坤管理机制落实、规章制度执行和财务运行情况的督导，确保集团管理机制顺利实施；
9.督导并协助校长根据协议组建学校领导团队，打造具有战斗力，符合天坤文化的核心管理团队；
10.督导并协助校长根据协议核算编制，签订教职工聘任合同；
11.负责学校大型物资采购、修缮、基本建设工作的项目审核；
1.完成督导中心总监交办的其他工作。
任职条件
1.大学本科以上学历，教育管理、师范类、行政管理类专业优先；
.年龄35--50岁，身体健康；有相关督导工作经验3年以上者优先；
3.有多年普通高中、中高职学校教务主任以上岗位工作经验；
4.熟悉学校各项规范和流程，熟悉教师招聘和培训业务；
5.作风正派，良好的组织和领导能力、出色的人际交往能力；
6.热爱教育行业，抗压能力、应变能力强；
7.有较强的工作计划能力和执行力，善于协调、沟通，责任心、事业心强。
6培训中心主任1人岗位描述
1.负责集团培训中心全面工作，负责联系、筹备和组织招生宣传、活动策划、生源组织等；
.协调好培训中心和培训点相关部门的关系，以保证各类培训的顺利进行；
3.服务意识强，热情接待每一位来访者，妥善安排各种考察接待，树立各培训点良好形象，
4.及时上报各类培训人员的各种材料和相关表格，及时汇报中心各项工作和工作进度；
5.起草培训中心工作计划、工作总结、规章制度及通知等文稿；
6.负责新培训项目开发和课程体系的设置；
7.遵守财务制度，收缴、管理和合理使用中心费用的开支。
任职条件
1.大学本科以上学历，专业不限，男女不限，有5年以上工作经验，5年以上教育培训行业工作经验；
.熟悉培训行业，有一定成功案例；
3.良好的沟通能力，抗压能力强；
4.具有很强的管理能力，有大局意识；
5.热爱职业教育，吃苦耐劳，有大局意识，认同集团文化，思想与集团保持高度一致。
7事业发展中心拓展专员5人岗位描述
1.根据公司总体发展战略及投资方向，协助拓展新的投资项目；
.协助部门经理进行相关市场信息收集、分析等，制定严密细致的执行方案和拓展计划，参与所拓展项目的谈判与实施，并进行后期服务等一系列工作；
3.负责跟踪搜集政府最新政策法规、行业信息，协助分析研究政府政策，为公司各项业务服务；
4.完成上级领导安排的其他工作。
任职条件
1.大专以上学历（应届毕业生亦可），男女不限，市场营销专业优先考虑；
.具备良好的沟通能力，应变能力强、抗压能力强；
3.熟悉使用word、excel、powerpoint等办公软件；
4.热爱教育事业，吃苦耐劳，有大局意识，认同集团文化，思想与集团保持高度一致。
8学校管理中心专员5人岗位描述1.负责学校学生学籍管理；.负责各集团教育教学管理考核的统计分析；3.协助领导开展教育教学科研活动的组织。
任职条件1.师范类统招本科及以上学历，二年以上工作经验；.有教师资格证，普通话二级甲等以上；3.有职业教育、培训相关行业从业经验者优先。
9高级乘务专业课教师3人岗位描述
1、能够独立承担航空、旅游、高铁专业课的教学工作；
、参与教学改革的研究与研发；
3、编制高级乘务专业相关培训教案；4、完成教学部门安排的其他相关工作。
任职条件
1、轨道交通、旅游管理、航空服务专业本科毕业，年以上相关工作经验，男女不限；
、综合素质较高，具有较强的语言表达能力、沟通协调能力，
3、热爱职业教育事业，胜任教师岗位，普通话标准；4、抗压能力强，能适应出差者更佳。
10亚太职教协会品牌推广专员1人岗位描述
1.熟悉教育行业品牌特性，深挖公司品牌内涵，提炼并宣传品牌亮点;
.拟定公司年度品牌建设方案，定期策划并开展线上、线下品牌性活动;
3.负责撰写公司品牌文、公关稿、新闻稿等;
4负责公司各新媒体官方账户的搭建、维护、内容策划、编辑和信息发布;
